Eveliina Korpela

Suomalaisilla työpaikoilla on yhä enemmän erilaisista kielellisistä taustoista tulevia työntekijöitä. Moni kansainvälinen työntekijä käyttää työssään lähinnä englantia, mutta suomen osaamisesta olisi hyötyä heille itselleen ja koko työyhteisölle. Niissä työtehtävissä, joissa suomea tarvitaan työkielenä, haasteena on saada kansainväliset työntekijät oppimaan riittävä kielitaito mahdollisimman nopeasti. Työyhteisöiltä puuttuu kuitenkin usein kielenoppimisen tukemiseen tarvittavaa osaamista, mikä johtaa tehottomiin käytänteisiin. Monikielisen työyhteisön opas tarjoaa suomalaisille työyhteisöille konkreettista apua monikielisten työtilanteiden sujumiseen ja kansainvälisten työntekijöiden suomen oppimisen tukemiseen. Tarjolla on neuvoja ja malleja sekä pienimuotoiseen arjen toimintatapojen muokkaamiseen että laajempiin rakenteellisiin muutoksiin. Tavoitteena on työpaikka, jossa kielelliset käytänteet palvelevat niin työn tehokasta sujumista, työntekijöiden kielitaidon kehittämistä kuin turvallisen, kannustavan ja avoimen ilmapiirin syntymistä.

Oma suomi 1 - ryhmä lentoon vie suomen kielen opettajat ja opiskelijat uudenlaisen kielenoppimisen äärelle, jossa koko ryhmän taidot, kiinnostuksen kohteet ja erilaiset luovat menetelmät otetaan rohkeasti käyttöön. Kirja tukee kotoutumiskoulutuksen opetussuunnitelman ajatusta siitä, miten opittavat asiat liitetään oppijoiden elämässä tärkeisiin ja kiinnostaviin aiheisiin. Opettajan ei tarvitse enää pähkäillä, miten nivoisi toiminnallisuuden luontevaksi osaksi opetustaan, sillä harjoitukset etenevät mutkattomasti Oma suomi 1 -oppikirjan teemojen tahdissa. Lisäksi harjoitukset ja kirjan oppimismenetelmät voi ottaa käyttöön, vaikka ryhmällä olisi käytössä jokin muu suomen kielen oppikirja. Vaikka kirja on suunnattu kotoutumiskoulutukseen, siitä voivat hyötyä kaikki opettajat.