Niloofar Akbarzadeh

Gesundheitsprobleme sind eine der Herausforderungen f r Besch ftigte im Gesundheitswesen. Langanhaltende emotionale Ersch pfung kann die Aufmerksamkeitsspanne und die Konzentration des Gesundheitspersonals verk rzen. Au erdem f hlen sich die Besch ftigten des Gesundheitswesens traurig, hoffnungslos, ngstlich, reizbar und haben Schlafprobleme. Mit der Zeit kann emotionale Ersch pfung zu psychiatrischen Problemen wie Depression oder Angstzust nden f hren. Auch die Entwicklung zwischenmenschlicher Beziehungen und Kontrolle sowie ver nderte Faktoren wie Arbeitszeiten und Schichtarbeit k nnen zu einem erh hten Ma an emotionaler Ersch pfung und einem geringeren Gef hl der pers nlichen Erf llung und F rderung des medizinischen Personals f hren. Burnout ist ein psychologischer Prozess, der unter Bedingungen von schwerem Stress, emotionaler Ersch pfung und Depersonalisierung auftritt und die Motivation, die Leistung und das Fortschrittsgef hl des Einzelnen verringert. Es wurde festgestellt, dass das Gesundheitspersonal aufgrund von weniger Personal, zunehmender Arbeitsbelastung, l ngeren Arbeitszeiten, hohen Kundenerwartungen und besonderen Problemen und Gefahren am Arbeitsplatz st rker belastet ist. Die Morbidit t von medizinischem Personal des Gesundheitswesens ist im Vergleich zur Allgemeinbev lkerung erh ht. Dar ber hinaus k nnen die Ergebnisse dieser Studie Auswirkungen auf die Personalplanung, Einstellung und Bindung von paramedizinischem Personal im ffentlichen Gesundheitswesen haben.

I problemi di salute sono una delle sfide per gli operatori sanitari. La stanchezza emotiva di lunga durata pu ridurre la capacit di attenzione e di concentrazione degli operatori sanitari. Gli operatori sanitari si sentono tristi, senza speranza, ansiosi, irritabili e hanno problemi a dormire. Nel tempo, la stanchezza emotiva pu portare a problemi psichiatrici come depressione o ansia. Anche lo sviluppo di relazioni interpersonali e il controllo, nonch i cambiamenti di fattori come l'orario di lavoro e i turni, possono causare elevati livelli di esaurimento emotivo e la riduzione del senso di realizzazione personale e di promozione del personale paramedico. Il burnout un processo psicologico che si verifica in condizioni di forte stress, esaurimento emotivo e depersonalizzazione e che riduce la motivazione, la realizzazione e la dimostrazione di progresso dell'individuo. stato riscontrato che gli operatori sanitari sono pi stressati a causa della riduzione del personale, dell'aumento del carico di lavoro, dell'allungamento dell'orario di lavoro, delle elevate aspettative dei clienti e dei problemi e pericoli specifici del luogo di lavoro. La morbilit degli operatori sanitari maggiore rispetto a quella della popolazione generale. Inoltre, i risultati di questo studio possono avere implicazioni sulla pianificazione della forza lavoro, sul reclutamento e sulla conservazione del personale paramedico nel sistema sanitario pubblico.

Os problemas de sa de s o um dos desafios que se colocam aos profissionais de sa de. A fadiga emocional prolongada pode reduzir a capacidade de aten o e concentra o dos profissionais de sa de. Os profissionais de sa de sentem-se tristes, sem esperan a, ansiosos, irrit veis e com dificuldade em dormir. Com o tempo, a exaust o emocional pode levar a problemas psiqui tricos, como a depress o ou a ansiedade. Al m disso, o desenvolvimento de rela es interpessoais e o controlo, bem como as mudan as em factores como o hor rio de trabalho e o trabalho por turnos, podem causar n veis elevados de exaust o emocional e a redu o do sentimento de realiza o pessoal e de promo o do pessoal param dico. O burnout um processo psicol gico que ocorre em condi es de stress severo, exaust o emocional e despersonaliza o, e reduz a motiva o, a realiza o e a demonstra o de progresso do indiv duo. Verificou-se que os profissionais de sa de est o mais stressados devido falta de pessoal, ao aumento da carga de trabalho, a hor rios de trabalho mais longos, s elevadas expectativas da clientela e aos problemas e perigos espec ficos do local de trabalho. H um aumento da morbilidade nos profissionais de sa de em compara o com a popula o em geral. Al m disso, os resultados deste estudo podem ter implica es no planeamento da for a de trabalho, no recrutamento e na reten o de pessoal param dico no sistema de sa de p blica.

Les probl mes de sant sont l'un des d fis auxquels sont confront s les professionnels de la sant . Une fatigue motionnelle de longue dur e peut r duire la capacit d'attention et de concentration des travailleurs de la sant . Les travailleurs de la sant se sentent tristes, d sesp r s, anxieux, irritables et ont du mal dormir. Avec le temps, l' puisement motionnel peut entra ner des probl mes psychiatriques tels que la d pression ou l'anxi t . En outre, le d veloppement des relations interpersonnelles et du contr le, ainsi que les changements de facteurs tels que les horaires de travail et le travail post , peuvent entra ner des niveaux lev s d' puisement motionnel et une r duction du sentiment d'accomplissement personnel et de promotion du personnel param dical. L' puisement professionnel est un processus psychologique qui se produit dans des conditions de stress intense, d' puisement motionnel et de d personnalisation, et qui r duit la motivation de l'individu, ses r alisations et son sentiment de progr s. Il a t constat que les travailleurs de la sant sont plus stress s en raison du manque de personnel, de l'augmentation de la charge de travail, de l'allongement des heures de travail, des attentes lev es de la client le et des probl mes et dangers particuliers du lieu de travail. La morbidit est plus lev e chez les travailleurs de la sant que dans la population g n rale. En outre, les r sultats de cette tude peuvent avoir des implications sur la planification des effectifs, le recrutement et la fid lisation du personnel param dical dans le syst me de sant publique.

O bem-estar dos prestadores de cuidados de sa de e a influ ncia da sa de mental e do bem-estar dos prestadores de cuidados de sa de na seguran a dos doentes t m suscitado interesse e aten o a n vel nacional. A s ndrome de burnout cada vez mais reconhecida entre os profissionais de sa de, os residentes, os m dicos e os enfermeiros que trabalham na UCI est o expostos a um stress consider vel relacionado com o trabalho e estudos anteriores identificaram n veis elevados de sintomas de burnout entre o pessoal da UCI. Os cuidados de sa de, enquanto ind stria, colocam in meras press es sobre os prestadores de cuidados de sa de, incluindo os desafios do trabalho cl nico, as restri es de tempo, as exig ncias concorrentes, a falta de controlo sobre os processos de trabalho e a programa o, e os pap is e rela es conflituosas com a lideran a. A s ndrome de burnout um conceito psicol gico frequentemente utilizado como resposta a factores de stress emocional e interpessoal a longo prazo, geralmente no contexto profissional. O burnout pode ser o resultado de demasiado trabalho e pouca recupera o. O impacto cl nico do burnout pode ser a diminui o do bem-estar (ins nia, irritabilidade, problemas alimentares e problemas depressivos) e o aumento das baixas por doen a entre o pessoal. Foi demonstrado que um elevado grau de exaust o emocional entre os enfermeiros prediz um desempenho mais baixo na autoavalia o e uma maior inten o de abandonar o trabalho.

Chronische Krankheiten k nnen die Wahrscheinlichkeit erh hen, dass Patienten und Pflegekr fte eine psychische Erkrankung haben oder entwickeln. Betreuer von Patienten mit chronischen Krankheiten leiden h ufig unter komorbiden psychischen Erkrankungen. Angstzust nde, Depressionen, Stress, posttraumatische Belastungsst rungen (PTSD) und schwere depressive St rungen (MDD) sind die h ufigsten psychiatrischen Folgen bei Pflegern von Patienten mit schweren chronischen Krankheiten. Psychische St rungen beeintr chtigen die F higkeit der Pflegenden, ihr t gliches Leben zu meistern. Psychische St rungen sind schwerwiegende medizinische Erkrankungen mit vielen, auch k rperlichen Symptomen. Einige Symptome von psychischen St rungen sind: Anhaltende traurige, ngstliche, depressive, gestresste oder "leere" StimmungSich hoffnungslos oder pessimistisch f hlenReizbarkeit, leichte Frustration oder UnruheSchuldgef hle, Gef hl der WertlosigkeitVerlust von Interesse oder Freude an Hobbys und Aktivit tenAbnehmende Energie, M digkeit oder das Gef hl, "verlangsamt" zu seinSchwierigkeiten, sich zu konzentrieren, sich zu erinnern oder Entscheidungen zu treffenSchlafschwierigkeiten, fr hmorgendliches Aufwachen oder berschlafenVer nderungen bei Appetit oder GewichtSchmerzen, Kopfschmerzen, Kr mpfe oder Verdauungsprobleme ohne eindeutige k rperliche Ursache, die auch mit Behandlung nicht abklingenSelbstmordversuche oder Gedanken an Tod oder Selbstmord.

As doen as cr nicas podem aumentar a probabilidade de os doentes e os prestadores de cuidados terem ou desenvolverem um problema de sa de mental. Os prestadores de cuidados a doentes com doen as cr nicas sofrem geralmente de doen as mentais concomitantes. A ansiedade, a depress o, o stress, a perturba o de stress p s-traum tico (PTSD) e a perturba o depressiva major (MDD) s o as consequ ncias psiqui tricas mais comuns entre os prestadores de cuidados a doentes afectados por doen as cr nicas graves. As perturba es mentais afectam a capacidade de os prestadores de cuidados continuarem a sua vida quotidiana. As perturba es mentais s o doen as m dicas graves com muitos sintomas, incluindo os f sicos. Alguns sintomas de perturba es mentais incluem: Tristeza, ansiedade, depress o, stress ou humor "vazio" persistentesSentir-se sem esperan a ou pessimistaSentir-se irrit vel, facilmente frustrado' ou inquietoSentimento de culpa, de inutilidadePerda de interesse ou prazer em passatempos e actividadesDiminui o da energia, fadiga ou sensa o de "abrandamento"Dificuldade em concentrar-se, lembrar-se ou tomar decis esDificuldade em dormir, acordar de manh cedo ou dormir demaisAltera es no apetite ou no pesoDores, dores de cabe a, c ibras ou problemas digestivos sem uma causa f sica clara que n o aliviam mesmo com tratamentoTentativas de suic dio ou pensamentos de morte ou suic dio.

Les maladies chroniques peuvent rendre les patients et les aidants plus susceptibles d'avoir ou de d velopper un probl me de sant mentale. Les soignants de patients atteints de maladies chroniques souffrent souvent de maladies mentales comorbides. L'anxi t , la d pression, le stress, le syndrome de stress post-traumatique (SSPT) et le trouble d pressif majeur (TDM) sont les cons quences psychiatriques les plus courantes chez les soignants de patients atteints de maladies chroniques graves. Les troubles mentaux affectent la capacit des aidants poursuivre leur vie quotidienne. Les troubles mentaux sont des maladies m dicales graves qui s'accompagnent de nombreux sympt mes, y compris physiques. Parmi les sympt mes des troubles mentaux, on peut citertristesse persistante, anxi t , d pression, stress ou humeur "videSentiment de d sespoir ou de pessimismeSentiment d'irritabilit , de frustration facile ou d'agitationSentiment de culpabilit ou d'inutilit Perte d'int r t ou de plaisir pour les loisirs et les activit sBaisse d' nergie, fatigue ou sentiment d' tre "ralenti". Difficult se concentrer, se souvenir ou prendre des d cisionsDifficult s dormir, r veil matinal ou sommeil excessifChangements d'app tit ou de poidsDouleurs, maux de t te, crampes ou probl mes digestifs sans cause physique claire et qui ne s'att nuent pas malgr le traitement.tentatives de suicide ou pens es de mort ou de suicide.

Le malattie croniche possono aumentare la probabilit di pazienti e caregiver di avere o sviluppare una condizione di salute mentale. I caregiver di pazienti affetti da malattie croniche presentano comunemente una malattia mentale in comorbilit . Ansia, depressione, stress, disturbo post-traumatico da stress (PTSD) e disturbo depressivo maggiore (MDD) sono le conseguenze psichiatriche pi comuni tra i caregiver di pazienti affetti da gravi malattie croniche. I disturbi mentali influiscono sulla capacit dei caregiver di portare avanti la vita quotidiana. I disturbi mentali sono malattie mediche gravi con molti sintomi, anche fisici. Alcuni sintomi dei disturbi mentali sonotristezza persistente, ansia, depressione, stress o umore "vuoto".sensazione di disperazione o pessimismoSensazione di essere irritabile, facilmente frustrato o irrequietoSentirsi in colpa, senza valorePerdita di interesse o di piacere negli hobby e nelle attivit Diminuzione dell'energia, stanchezza o sensazione di "rallentamento". Difficolt a concentrarsi, a ricordare o a prendere decisioniDifficolt a dormire, risveglio mattutino o sonno eccessivoCambiamenti nell'appetito o nel pesoDolori, mal di testa, crampi o problemi digestivi senza una chiara causa fisica che non si attenuano nemmeno con il trattamentoTentativi di suicidio o pensieri di morte o suicidio.

Das Wohlergehen von Gesundheitsdienstleistern und der Einfluss der psychischen Gesundheit und des Wohlbefindens von Gesundheitsdienstleistern auf die Patientensicherheit haben landesweites Interesse und Aufmerksamkeit erregt, das Burnout-Syndrom wird bei medizinischem Fachpersonal zunehmend erkannt, Bewohner, rzte und Krankenschwestern, die auf der Intensivstation arbeiten, sind einer erheblichen Arbeit ausgesetzt -bedingter Stress und fr here Studien haben ein hohes Ma an Burnout-Symptomen beim Personal auf der Intensivstation festgestellt. Das Gesundheitswesen stellt als Branche zahlreiche Belastungen f r Gesundheitsdienstleister dar, darunter die Herausforderungen der klinischen Arbeit, Zeitbeschr nkungen, konkurrierende Anforderungen, mangelnde Kontrolle ber Arbeitsprozesse und -planung sowie widerspr chliche Rollen und Beziehungen zur F hrung. Das Burnout-Syndrom ist ein psychologisches Konzept, das h ufig als Reaktion auf langfristige emotionale und zwischenmenschliche Stressfaktoren, meist im Arbeitskontext, eingesetzt wird. Burnout kann die Folge von zu viel Arbeit und zu wenig Erholung sein. Die klinischen Auswirkungen von Burnout k nnen ein vermindertes Wohlbefinden (Schlaflosigkeit, Reizbarkeit, Essst rungen und depressive Probleme) und ein erh hter Krankenstand des Personals sein.

Le syndrome d' puisement professionnel est de plus en plus reconnu parmi les professionnels de la sant . Les r sidents, les m decins et les infirmi res travaillant dans les services de soins intensifs sont expos s un stress professionnel consid rable et des tudes ant rieures ont identifi des niveaux lev s de sympt mes d' puisement professionnel parmi le personnel des services de soins intensifs. Les soins de sant , en tant qu'industrie, exercent de nombreuses pressions sur les prestataires de soins, notamment les d fis du travail clinique, les contraintes de temps, les demandes concurrentes, le manque de contr le sur les processus de travail et les horaires, ainsi que les r les et les relations conflictuels avec la direction. Le syndrome d' puisement professionnel est un concept psychologique souvent utilis comme r ponse des facteurs de stress motionnels et interpersonnels long terme, g n ralement dans le contexte professionnel. L' puisement professionnel peut tre le r sultat d'une surcharge de travail et d'un manque de r cup ration. L'impact clinique de l' puisement professionnel peut se traduire par une diminution du bien- tre (insomnie, irritabilit , probl mes d'alimentation et probl mes d pressifs) et une augmentation des cong s de maladie parmi le personnel. Il a t d montr qu'un degr lev d' puisement motionnel chez les infirmi res permettait de pr voir une baisse des performances auto- valu es et une plus grande intention de quitter le travail.

Il benessere degli operatori sanitari e l'influenza della loro salute mentale e del loro benessere sulla sicurezza dei pazienti hanno suscitato interesse e attenzione a livello nazionale. La sindrome del burnout sempre pi riconosciuta tra gli operatori sanitari, gli specializzandi, i medici e gli infermieri che lavorano in terapia intensiva sono esposti a un notevole stress legato al lavoro e studi precedenti hanno identificato alti livelli di sintomi di burnout tra il personale di terapia intensiva. L'assistenza sanitaria, come settore, sottopone gli operatori sanitari a numerose pressioni, tra cui le sfide del lavoro clinico, i vincoli di tempo, le richieste concorrenti, la mancanza di controllo sui processi di lavoro e sulla programmazione, i ruoli conflittuali e le relazioni con la leadership. La sindrome del burnout un concetto psicologico spesso utilizzato come risposta a fattori di stress emotivo e interpersonale a lungo termine, solitamente nel contesto lavorativo. Il burnout pu essere il risultato di troppo lavoro e troppo poco recupero. L'impatto clinico del burnout pu essere una diminuzione del benessere (insonnia, irritabilit , problemi alimentari e depressivi) e un aumento delle assenze per malattia del personale. stato dimostrato che un alto grado di esaurimento emotivo tra gli infermieri predice prestazioni inferiori e una maggiore intenzione di abbandonare il lavoro.